Ressurskoordinator

Har du lyst til å skape en renere, tryggere og mer bærekraftig fremtid? I Aker Solutions skaper vi fremtidens energi. Med nesten 200 års erfaring driver vi innovasjon for å gjøre nullutslipp til virkelighet – og forme en bærekraftig verden for kommende generasjoner. Gjennom samarbeid og nysgjerrighet utvikler vi teknologiske løsninger for morgendagens behov. Vil du være med og utvikle vannkraften for fremtiden? I Aker Solutions bygger vi videre på mer enn 150 års erfaring og ingeniørkompetanse innen vannkraft. I dag utvikler og moderniserer vi vannkraftverk for å gi bedre ytelse, større fleksibilitet og lengre levetid. Hos oss blir du en del av et av landets ledende vannkraftmiljøer, der erfarne spesialister og nye ingeniører jobber side om side. Vi leverer komplette vannkraftløsninger, fra design og engineering til produksjon og installasjon. Det omfatter blant annet turbiner, ventiler og kontroll- og automasjonssystemer. Er du god til å få folk, kompetanse og prosjektbehov til å gå opp? Som Ressurskoordinator i Field Service Controls får du en nøkkelrolle i å sikre at riktig kompetanse er på riktig sted til riktig tid – på tvers av våre vannkraftprosjekter. Dette er en rolle hvor du får samarbeid med interne avdelinger som lager, logistikk og salg for å sikre nødvendige deler og ressurser. Hva kommer du til å jobbe med? Planlegge og koordinere anleggsaktivitet, forberedende innearbeid og friperioder for avdelingens feltingeniører, samt løpende oppdatering av planer iht gjeldende retningslinjer Arbeide for maksimal ressursutnyttelse i avdelingen via god planlegging, samt sikker og kostnadseffektiv gjennomføring; identifisere risikoer, muligheter, avvik og avklaringer, samt bidra til kontinuerlig forbedring av rutiner og prosesser i avdelingen Etablere prosjektplaner basert på innsendte bookinger, i samsvar med standard arbeidsnedbrytningsstrukturer i Wrike Identifisere behov og koordinere innleie av ressurser i samarbeid med leder, der dette ikke håndteres av prosjektet Jevnlig vedlikehold av kompetansematrise i samarbeid med leder, samt organisering og vedlikehold av oversikt over sertifiseringer. Bistand til leder ved prioriteringsbeslutninger på tvers av prosjekter, og forståelse av konsekvenser ved endringer i ressursfordeling, herunder håndtering av uforutsette hendelser og omprioriteringer for å sikre god flyt og minimal nedetid Vi ser etter deg som har/ er: Utdanning innen logistikk, administrasjon eller tekniske fag, og/ eller relevant arbeidserfaring God IT-kompetanse, gjerne erfaring med planleggingsverktøy og/eller rapporteringssystemer Evne til å arbeide strukturert og målrettet, med god oversikt over flere parallelle prosesser Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig Pålitelig og ansvarsbevisst Serviceinnstilling og evne til å bygge relasjoner med kunder og kolleger Fleksibel og løsningsorientert, med evne til å håndtere stressende situasjoner Vi tilbyr: Det er viktig for oss å bygge et langsiktig og gjensidig fordelaktig forhold med deg, og å motivere og utvikle ferdighetene dine. Vi har en rekke globale og lokale initiativer som støtter din trivsel og utvikling, slik at du føler deg verdsatt gjennom hele karrieren – både på og utenfor jobben. Noen av disse er: Solid pensjons- og forsikringsdekning: Vi tar godt vare på våre ansatte og tilbyr gode pensjons-, forsikrings- og helseplaner som sikrer deg nå og i fremtiden Velferd: Dra nytte av gratis treningsfasiliteter, idrettsgrupper og utleie av utstyr, samt en rekke hytter til leie Fleksibel hverdag: Jobb hjemmefra 1–3 dager i uken, som gir deg den fleksibiliteten du trenger Ungt fellesskap: Utforsk muligheter, utvikle deg og finn tilhørighet i Young Solutioneers – vårt globale fellesskap Mulighet for større ansvar og utvikling av rollen. Søk nå! Hvis dette høres interessant ut, vil vi gjerne høre fra deg! Hvis du har spørsmål om stillingen, kan du kontakte: Kathrine Aschehaug, Recruiter, NES Advantage, [email protected] NES Advantage er Aker Solutions’ globale rekrutteringstjenesteleverandør og er ansvarlig for fast og midlertidig bemanning. Vi gjør oppmerksom på at vi gjennomfører bakgrunnssjekk som del av rekrutteringsprosessen på alle sluttkandidater til alle stillinger. I tillegg kan enkelte stillinger, avhengig av stillingens art, innebære tilgang til systemer og informasjon av sensitiv karakter. I slike tilfeller, og i samsvar med gjeldende lover og forskrifter, selskapets retningslinjer samt prosjekt- og/eller kundekrav, kan det gjennomføres en utvidet aktsomhetsvurdering for relevante kandidater. Som en del av denne prosessen kan kandidater bli bedt om å gi opplysninger som er relevante for en risikovurdering. Denne vurderingsprosessen legger til rette for en rettferdig og grundig evaluering basert på gjeldende regelverk, veiledning fra norske sikkerhetsmyndigheter og interne risikovurderinger. Vær oppmerksom på at slik informasjon i seg selv ikke er diskvalifiserende, men vil bli vurde